Приближенный количественный анализ - Большая Энциклопедия Нефти и Газа, статья, страница 1
Вам помочь или не мешать? Законы Мерфи (еще...)

Приближенный количественный анализ

Cтраница 1


Приближенный количественный анализ [ 20а ] эффектов смешанных жидкостей показывает, что растворяющие свойства смеси представляют среднюю величину из этих свойств отдельных компонентов лишь в том случае, когда теплота смешения жидкостей мала по сравнению с теплотой смешения любой из них с каучуком. Ес: и теплота смешения жидкостей велика, растворяющие свойства смеси повышаются. Вследствие этого метод сравнения растворяющей способности, описанный выше, справедлив лишь в том случае, если нерастворитель выбран очень осторожно-так, чтобы избежать образования смесей с повышенной растворяющей способностью. Менее полный анализ, примерно из тех же соображений, дан Скоттом и Магатом [ 49а ] для проблемы фракционирования.  [1]

Эта закономерность дает возможность производить при помощи бумажной хроматографии приближенный количественный анализ веществ.  [2]

Вместо сложного и отнимающего много времени химического анализа для быстрого качественного и приближенного количественного анализа сталей и различных цветных сплавов широкое применение имеет спектроскопический метод анализа, осуществляемый с помощью стилоскопа. Стило-скоп позволяет обнаруживать наличие и определять количество хрома, вольфрама, марганца, ванадия, молибдена.  [3]

Таким образом, при капельном методе, составляющем особую ветвь химического анализа, выполняют качественный и приближенный количественный анализ на основе дробных реакций путем воспроизведения цветных пятен на бумаге.  [4]

Исследуемую пробу испаряют в угольной дуге переменного тока. Для приближенного количественного анализа на большое число элементов разработана специальная методика ослабления интенсивности спектральных линий на три порядка.  [5]

Статистическое моделирование целесообразно применять совместно с аналитическими. Например, с помощью аналитических моделей проводится качественный и приближенный количественный анализ функционирования кадровых систем для определения диапазона, в котором находится приемлемое для руководства решение задачи об управлении составом кадров, а с помощью статистического моделирования находится это решение.  [6]



Страницы:      1