Cтраница 2
Целью периодических медицинских осмотров является динамическое наблюдение за состоянием здоровья работников в условиях воздействия профессиональных вредностей, профилактика и своевременное установление начальных признаков профессиональных заболеваний; выявление общих заболеваний, препятствующих продолжению работы с вредными, опасными веществами и производственными факторами, а также предупреждение несчастных случаев. [16]
Необходимо также учитывать очередность использования отпусков в летний период, состояние здоровья работников, особо нуждающихся в отдыхе и лечении летом. [17]
При всех переводах новая работа не должна быть противопоказана по состоянию здоровья работника и не запрещена ему. Так, нельзя переводить из-за простоя женщину или подростка на запрещенные для них вредные и тяжелые виды работ. [18]
Эти исследования могут быть улучшены также путем получения информации о состоянии здоровья работников. Эта информация может быть выведена на основании объективных индикаторов, таких как количество несчастных случаев на производстве или отсутствие по болезни. Но эти индикаторы часто требуют особой осторожности в отношении методологии, потому что хотя они действительно отражают состояние здоровья, которое может быть обусловлено работой, они также отражают стратегию тех лиц, которые сами связаны с производственными несчастными случаями и отсутствием по болезни. Сами работники, руководство и врачи могут иметь разные стратегии в этом отношении, и нет никакой гарантии в том, что эти стратегии не зависят от возраста рабочих. Поэтому часто сравнение этих показателей может быть очень сложным. [19]
При дифференциации по субъектным факторам учитываются половозрастные, физиологические особенности и состояние здоровья работника. Все эти обстоятельства предопределяют особенности в регулировании труда женщин, подростков, инвалидов и пенсионеров. Так, для подростков установлен сокращенный рабочий день, удлиненный отпуск, им предоставляется ряд других дополнительных льгот. [20]
Цель предварительных медицинских осмотров при поступлении на работу - определение соответствия состояния здоровья работников ( осведетель-ствуемых) поручаемой им работе, а затем периодически - динамическое наблюдение за состоянием здоровья работников в условиях воздействия профессиональных вредностей, профилактика и своевременное установление начальных признаков профессиональных заболеваний, выявление общих заболеваний, препятствующих продолжению работы с вредными, опасными веществами и производственными факторами, предупреждение несчастных случаев. [21]
Наряду с проверкой знания ПТЭ и инструкций, а также проверкой состояния здоровья работников, связанных с движением поездов, важное значение имеет обучение их правилам техники личной безопасности. [22]
Целью предварительных медицинских осмотров при поступлении на работу является определение соответствия состояния здоровья работников ( ос-видетельствуемых) поручаемой им работе. [23]
Целью предварительных медицинских осмотров при поступлении на работу является определение соответствия состояния здоровья работников ( освидетельствуемых) поручаемой им работе. [24]
Если увольнение работника по несоответствию занимаемой должности либо выполняемой работе вызвано состоянием здоровья работника, то снижение трудоспособности должно носить стойкий характер. [25]
ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ Уровень безопасности на производстве в значительной мере определяется состоянием здоровья работников и их санитарно-бытовым обеспечением. [26]
Вызываемый безработицей экономический и психологический стресс во многих случаях крайне негативно влияет на состояние здоровья работников и их семей. Во избежание указанных негативных проявлений некоторые работодатели предлагают курсы переподготовки и помощь в поисках другой работы, а во многих странах приняты законы, обязывающие работодателей оказывать экономическую, финансовую и социальную помощь уволенным. [27]
Из этого же принципа следует исходить тогда, когда причиной несчастного случая является состояние здоровья работника. Если, например, работник упал в приступе эпилепсии и ушиб голову о стену или пол, то несчастный случай нельзя считать связанным с производством. [28]
Лечебно-профилактические мероприятия осуществляются в целях предупреждения, ранней диагностики и лечения нарушений в состоянии здоровья работника, связанные с воздействием ЭМИ РЧ, и включают предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры. [29]
Предварительные медицинские осмотры ( обследования) при поступлении на работу проводятся с целью определения соответствия состояния здоровья работника ( освидетельствуемого) поручаемой ему работе ( статья 213 Трудового кодекса Российской Федерации ( Собрание законодательства Российской Федерации. [30]