Cтраница 3
Средний заработок исчисляется по тем же правилам, которые применяются при исчислении пособия по временной нетрудоспособности. Пособие по переквалификации назначается на основании справки о нахождении получателя на курсах, выдаваемой ежемесячно администрацией курсов. [31]
Средний заработок в соответствии с общим законодательством о командировках сохраняется также за начальниками колонн, механиками, диспетчерами, счетными, медицинскими и другими работниками автотранспортных предприятий, командированными с автоколоннами на уборку урожая. [32]
Средний заработок для выплаты выходного пособия и сохраняемой на период трудоустройства заработной платы в настоящее время рассчитывается в соответствии с Порядком исчисления среднего заработка, утвержденным Министерством труда и социального развития Российской Федерации. [33]
Средний заработок ( доход) для исчисления пособий по беременности и родам определяется в порядке, установленном для исчисления пособий по временной нетрудоспособности. [34]
Средний заработок исчисляется в соответствии с постановлением Минтруда от 10 декабря 1996 г. № 13 О порядке исчисления среднего заработка в 1997 г. ( Бюлл. Оплата за время вынужденного прогуладолж-на быть индексирована. [35]
Средний заработок за время вынужденного прогула, но не более чем за три месяца, может быть выплачен работнику также по решению комиссии по трудовым спорам, постановлению профкома предприятия. [36]
Средний заработок исчисляется из расчета двух последних календарных месяцев работы, предшествующих месяцу направления на обучение. При этом в заработке учитывается 2 / 3 квартальной премии и 2 / 12 вознаграждения по итогам работы за год ( 10, пп. [37]
Средний заработок, сохраняемый за указанными работниками, исчисляется из заработка за 12 календарных месяцев, предшествующих переходу на работу в эти хозяйства. Если к моменту перехода работник был занят на данном предприятии менее 12 месяцев, средний заработок определяется исходя из заработка за фактически проработанные полные месяцы. [38]
Средний заработок для оплаты отпуска и за неиспользованный отпуск определяется делением среднемесячной заработной платы за последний год работы на 25 6 ( среднемесячное число рабочих дней) и умножением полученного среднего дневного заработка на число дней отпуска. [39]
Средний заработок для оплаты отпуска и за неиспользованный отпуск определяется путем деления среднемесячной заработной платы за последний год работы на 25 6 ( среднемесячное количество рабочих дней) и умножения полученного среднего дневного заработка на число дней отпуска. [40]
Средний заработок исчисляется за два последних месяца ( с I по 1 число), предшествующих месяцу, в котором обнаружен ущерб. [41]
Средний заработок за время вынужденного прогула, но не более чем за три месяца, может быть выплачен работнику также по решению комиссии по трудовым спорам, постановлению профсоюзного комитета предприятия. [42]
Средний заработок рассчитывается на основании данных учета использования рабочего времени и соответствующих документов, подтверждающих право работника на получение гарантированного законодательством среднего заработка. [43]
Средний заработок всем категориям работников ( рабочим, руководителям, специалистам, служащим) рассчитывают исходя из заработка двух месяцев, предшествовавших месяцу, в котором оплата производится по среднему заработку, если необходимо оплатить 12 и более рабочих дней, или исходя из заработка одного месяца, если оплате подлежат менее 12 рабочих дней. Это положение не распространяется на случаи, когда установлен специальный порядок расчета среднего заработка, например, при уходе работника в очередной отпуск. В расчет полностью включают все выплаты, начисленные в зтих месяцах, за исключением премий по результатам работы за квартал и вознаграждений по результатам работы за год. Премии по результатам работы за квартал в размере / з включают в заработок каждого из этих двух месяцев при условии, что такая премия была начислена в одном из них. Вознаграждение за общие результаты работы предприятия по итогам года учитывают в размере / 12 вознаграждения, приходящейся за каждый месяц. [44]
Средний заработок исчисляется по тем же правилам, которые применяются при исчислении пособия по временной нетрудоспособности. [45]